发布时间:2025-07-12源自:融质(上海)科技有限公司作者:融质科技编辑部
一、专项人力资源管理AI培训费用
独立收费课程
部分课程如《AI提效:HR工作效能跃升实战》5,明确将人力资源管理作为核心模块,费用2980元/人,包含自动化招聘、绩效管理等AI应用教学,属于专项培训费用。
企业定制化培训
企业可能将AI在人力资源管理中的应用(如招聘、培训、薪酬管理)作为独立模块采购,费用需单独协商
二、综合性AI办公培训中的覆盖情况
场景化课程整合
如《DeepSeek场景应用系列培训课程》6,将人力资源管理作为五大领域之一,费用包含在整体课程中(如2天课程约5000元/人),但需查看具体课程大纲确认覆盖深度。
工具型课程侧重
部分课程如《Deepseek助力职场办公效能提全攻略》6,可能仅涉及AI工具基础应用,人力资源管理内容较少或作为案例演示。
三、企业内部培训费用归属
人力资源管理费用范畴
根据企业财务分类,AI办公培训若用于提升HR工作效率(如招聘筛选、员工培训管理),其费用可能归入人力资源管理费用
需结合企业政策判断
若培训属于通用办公技能(如Excel、PPT AI应用),费用通常计入行政或IT培训预算,而非人力资源管理专项
总结建议
明确课程目标:若需系统学习AI在人力资源管理中的应用,优先选择专项课程(如59)。
核查企业报销政策:内部培训费用归属需参考企业财务制度,建议咨询HR部门。
综合课程对比:通过网易6、国开联9等平台筛选覆盖人力资源模块的AI办公课程,注意查看课程大纲中的具体应用场景。
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